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KCA Deutag Drilling GmbH
Anlagenbau Öl- und Erdgasindustrie

Wir als Arbeitgeber

In den vergangenen 125 Jahren hat sich unser Unternehmen KCA Deutag zu einem der größten internationalen Konzerne in der Öl- und Erdgasindustrie entwickelt. Heute blicken wir stolz auf rund 9.400 Mitarbeiter,  die für uns in über 20 Ländern weltweit auf dem Gebiet des Bohrens und Aufwältigens von Bohrlöchern und des Engineerings tätig sind.

Rund um den Globus verteilt finden sich mehr als 100 Bohreinheiten in den anspruchsvollsten Regionen wie den heißen, trockenen Wüsten Afrikas, tropischen Gebieten, dem arktischen Sibirien oder der Nordsee mit ihren herausfordernden Offshore-Bedingungen.

Während der Hauptsitz der KCA Deutag im schottischen Aberdeen liegt, hat sich unser deutscher Standort in Bad Bentheim zu einer bedeutenden Niederlassung entwickelt, die zentral den gesamten Landbohrbereich, sowie den europäischen Bohrbetrieb organisiert. Weitere regionale Büros der KCA Deutag befinden sich in den wichtigsten Betriebsstandorten wie Russland, dem mittleren Osten, der kaspischen Region und Norwegen.

Fakten weltweit

9.400

Mitarbeiter

23

Standort(e)

1.3 Mrd.

Umsatz in EUR

Ein erster Blick auf Ihren zukünftigen Arbeitsplatz

Benefits & Worklife Balance

Leistung lohnt sich

Für eine positive Arbeitskultur sorgen wir mit attraktiven und für die Regionen überdurchschnittlichen Vergütungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblichen Gesundheitsförderungen, vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, sowie Sozialleistungen wie Jubilaren und Weihnachtsfeiern. Außerdem liegt uns Deine Work-Life-Balance am Herzen: Wir bieten daher flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung und attraktive Schichtmodelle im Bohrbetrieb.

Wir wissen, dass unsere Erfolge maßgeblich von unseren weltweit rund 9.400 qualifizierten Mitarbeitern abhängen und sind daher stets auf der Suche nach motivierten Kollegen. Wir glauben an den Menschen als wesentlichen Erfolgsfaktor. Warum Du dich für eine Karriere bei der KCA Deutag entscheiden solltest, möchten wir Dir in drei überzeugenden Punkten abbilden.

Europäische Karrierechancen

Als weltweit tätiger Bohrdienstleister und ingenieurtechnischer Dienstleister bieten wir Einstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in vielen Ländern. Alle KCA Deutag Mitarbeiter haben die Chance, europäische Karriereluft zu schnuppern und sich durch anspruchsvolle Aufgaben weiterzuentwickeln - ganz an ihren persönlichen Lebensplan angepasst.

Sicherheit und Modernität

Ein weiteres Plus unserer europäischen Tätigkeit: In unseren internationalen Teams ergeben sich nicht nur Freundschaften, sondern auch Netzwerke zwischen den verschiedensten Regionen und Fachbereichen des Unternehmens. Unterstützt wird die Karriere durch strukturierte Aus- und Weiterbildungsprogramme.

Erfolgspotenziale

Nicht nur sicher und gesund sollen unsere Arbeitsplätze sein – auch modern! Unsere Kommunikationsmittel sind daher auf einem hohen modernen Niveau. Unser höchstes Ziel: Eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die eine positive KCA-Deutag-Kultur fördert.

Betr. Altersvorsorge
Betriebsarzt
Firmenhandy
Firmenwagen
Fitnessangebote
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Parkplatz
Studienzuschuss
Sabbatical

Jobs

Technische Kompetenz ist wichtig – aber wir erwarten noch mehr von dir! Denn obwohl KCA Deutag rund 9.400 Mitarbeiter beschäftigt, versuchen wir  weltweit in allen Niederlassungen den Spirit eines kleinen Unternehmens zu leben.

Sicherheit und Gesundheit achten, ein faires und offenes Miteinander pflegen, den gemeinsamen Wissensfundus durch Erfahrungsaustausch erhöhen und ökologische Verantwortung übernehmen – all das nennen wir bei uns den „The KCA Deutag-Way“.

Wenn auch du unseren Weg einschlagen möchtest, eigenmotiviert und ehrgeizig bist, deinen Kollegen als Mentor zur Seite stehen möchtest, indem du dein Wissen und deine Erfahrung mit ihnen teilst, dann freuen wir uns, am besten noch heute von dir zu hören.

Wir suchen qualifizierte Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen

Administration
Führungskräfte
Ingenieure & Technische Berufe
IT
Produktion
Vertrieb & Verkauf
Handwerk, Dienstleistung & Fertigung
Einkauf, Materialwirtschaft & Logistik

Das sagen unsere Mitarbeitenden

Antonio Marsano
Leiter Prozesse, Systeme und Digitalisierung
Toni-Marie Göbel
Duale Studentin
Tiberiu Morariu
Musterbau, Konstruktion und technische Konzeption

Antonio Marsano

Leiter Prozesse, Systeme und Digitalisierung

Gemeinsam mit zwei Kollegen leite ich den Bereich „Prozesse, Systeme, Digitalisierung“. Wir kümmern uns um den Betrieb der zentralen Systeme und die prozessuale Unterstützung aller Bereiche. Außerdem konzipieren und entwickeln wir digitale Produkte für interne und externe Kunden.

Ich habe meine berufliche Laufbahn bei MOSOLF 2010 als dualer Student der BWL mit Schwerpunkt Spedition, Transport & Logistik in Kooperation mit der DHBW Lörrach begonnen. Während meines Studiums durfte ich im Rahmen eines Auslandssemesters neun Monate in Peking verbringen und vor Ort ein Projekt unterstützen. Nach Abschluss meiner Bachelor-Arbeit wurde ich Key-Account-Manager; zwei Jahre später wechselte ich zurück in die Zentrale als Assistent der Geschäftsführung. In dieser Position habe ich unter anderem die Neuorganisation der MOSOLF Gruppe begleitet und gemeinsam mit einem Kollegen das Digitalisierungsteam ins Leben gerufen.

Im Mai 2017 bekam ich schließlich die Chance, die IT zu leiten. Mit unter 30 Jahren einen kompletten Bereich leiten zu dürfen, gehört definitiv zu den Highlights meiner Karriere. Im Rahmen der strategischen Neuausrichtung haben wir in den letzten zwei Jahren die IT zum Bereich Prozesse, Systeme, Digitalisierung weiterentwickelt.

Ganz besonders gefällt mir an meinem Job das coole Team. Hier bei MOSOLF kennt man sich – und das über alle Standorte hinweg. Zudem gefallen mir die Freiheit bei der Gestaltung meines Bereichs und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Das Thema Weiterbildung ist mir insbesondere in der Führungsrolle sehr wichtig. Wenn man dranbleibt und selbst möchte, dann geht irgendwann eine Tür auf. Das ist bei mir jetzt schon vier Mal passiert, seitdem ich hier bin. Ich wurde gefordert und gefördert. Dafür bin ich sehr dankbar.

Toni-Marie Göbel

Duale Studentin

Als ich zum Ende meiner Schulzeit auf der Suche nach einem BWL-Studium mit internationalem Fokus war, kam die Unternehmenspräsentation von MOSOLF bei den Studientagen im Schlossgymnasium Kirchheim Teck wie gerufen. Ich habe mich sofort beworben. Nun absolviere ich seit knapp zwei Jahren ein duales BWL-Studium mit Schwerpunkt Spedition, Transport und Logistik.

Aktuell befinde ich mich in meinem Auslandsemester an einer Universität in Mexico. Denn MOSOLF bietet dualen Studenten die Möglichkeit, während der Ausbildung Zeit im Ausland zu verbringen und dort Erfahrungen im internationalen Umfeld zu sammeln.

Ich bin überzeugt vom dualen Ausbildungsmodell: Das theoretische Wissen aus dem Studium wird mit praktischen Erfahrungen aus dem Berufsalltag ergänzt. Während der Ausbildung durchlaufen wir bei MOSOLF verschiedene Abteilungen, um einen Einblick in innerbetriebliche Prozesse und einen Gesamtüberblick über die Gruppe zu entwickeln. MOSOLF unterstützt uns sehr, uns sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.

Seit Beginn meiner dualen Ausbildung durfte ich selbstständig arbeiten und mich aktiv einbringen. Dabei wurde ich nie alleine gelassen: Beratung und Unterstützung steht bei MOSOLF in allen Ebenen zur Verfügung. Nach der Ausbildung stehen mir hier viele Karrierechancen in den unterschiedlichsten Bereichen offen. Ich schätze vor allem, dass dabei die familiäre Atmosphäre und der harmonische, offene Umgang miteinander nie zu kurz kommt.

Tiberiu Morariu

Musterbau, Konstruktion und technische Konzeption

Im Jahr 2000 habe ich bei MOSOLF als Kfz-Elektriker in der Abteilung Sonderfahrzeugbau angefangen. Nach und nach habe ich vorbereitende Aufgaben bei neuen Kundenaufträgen, wie den Modellbau, die Zeichnungen, die Konstruktion und Materialvorbereitungen übernommen.

MOSOLF ist ein Arbeitgeber mit einem sehr guten Bildungs- und Qualifizierungsangebot. So konnte ich im Laufe der Jahre diverse Fortbildungen absolvieren – zum Beispiel die Qualifikation zum CAD-Zeichner. Auf dieser Basis und durch die Anschaffung eines 3D-Druckers konnten wir die Konstruktion und Herstellung von Musterbauteilen maßgeblich optimieren. Und so bin ich heute im Sonderfahrzeugbau der ACM Kippenheim mit den Bereichen Konstruktion, Musterbau, CAD-Zeichnungen und Technische Konzeption betraut.

Hier bei MOSOLF sind wir ein super Team, das wie eine große Familie zusammenhält. Jeder kann etwas anderes besonders gut und wir ergänzen uns gegenseitig. Das ist auch notwendig, denn manchmal ist es richtige Pionierarbeit, die wir hier leisten.

So wurde ich beispielsweise vor einigen Jahren als Fachkraft „Qualifizierung für Arbeiten an Fahrzeugen mit Hochvoltsystemen“ bestellt. Dies wurde aufgrund eines Auftrags erforderlich, bei dem Fahrzeuge mit herkömmlichem Benzinmotor auf Elektromotor umgerüstet werden mussten. Ich bin besonders stolz darauf, dass wir bisher alle Kundenwünsche erfüllen konnten.

Unser Hauptsitz ist in Bad Bentheim

Seit Jahrhunderten beliebter Kur- und Badeort.

Die Kurstadt pflegt eine enge Beziehungen zum Buchstaben "B" - Bühnenkunst, Badespaß, Burgmauern, blaues Blut und die Bentheimer Berge.

Kontakt

KCA Deutag Drilling GmbH - www.kcadeutag.com
Deilmannstraße 1, 48455 Bad Bentheim
Telefon: +49 (0)592 272 0
E-Mail: info@kcadeutag.com